Het team is langzaam een beetje verjongd

“Tijdens mijn werk let ik ook op kleine details die belangrijk zijn voor leerlingen en docenten. Bij tafelbladen met een plakrand schroeven we bijvoorbeeld bewust niet aan de kant waar leerlingen zitten. Ook letten we goed op de scherpe randjes, het moet veilig zijn en lang meegaan.

Als je hier iedere dag tussen de stoelen staat, denk je soms wel: waarom zijn het er zó veel? Maar als je dan op een school ineens stoelen ziet staan die je zelf hebt gemaakt, besef je dat alles wat wij hier maken uiteindelijk terechtkomt in een klaslokaal. Dat is grappig, maar ook iets om trots op te zijn. Je kijkt er dan automatisch kritisch naar, maar juist dan denk ik: ze zien er goed uit.

Als een lokaal mooi en netjes ingericht is, trekt dat je aan. Je wilt daar zelf ook zitten. De meubels spelen daarin een belangrijke rol. Als een ruimte goed is ingericht, zoeken leerlingen en studenten elkaar makkelijker op en ontstaan gesprekken vanzelf. Dat helpt bij sociale contacten en samenwerken.”

“Buiten de drukke zomerperiode werken we allemaal vier dagen per week; we hebben elke vrijdag vrij en dat bevalt mij heel goed want ik heb een gezin met jonge kinderen. Daar tegenover staat dat we in het piekseizoen wel vijf lange dagen maken. Eromesmarko is een prettige werkgever, ik merk dat er echt oog is voor wat er beter kan en onze teamleider staat ook altijd open voor input die hij dan weer hogerop doorgeeft. Zo hebben wij nieuwe lopende banden gekregen en een inpakstraat waar producten automatisch worden geseald en door een robot naar expeditie gebracht. Er wordt echt gekeken naar wat wij nodig hebben om het werk beter of makkelijker te maken.”